장관 차관 국민추천제 홈페이지 바로가기

장관, 차관이라는 중요한 자리에 오를 사람을 뽑는데 국민추천제가 도입된다고 한다. 국민추천제가 무엇인지부터 어떻게 참여하는지 그리고 추천 이후 어떤 과정으로 진행되는지까지 알아보자.

🙋‍♀️ 국민추천제, 대체 무엇이길래?

2025년 6월 10일부터 16일까지 단 7일간의 시범 운영 시행되는 국민추천제는 말 그대로 국민이 직접 장·차관과 공공기관장 후보자를 추천할 수 있도록 만든 새로운 인사 시스템이다.

기존의 폐쇄적인 인사 방식에서 벗어나 ‘국민주권정부’의 가치를 실현하고자 하는 혁신적인 시도라고 할 수 있다.

장관 차관 국민추천제 참여 방식은 3가지다. 이 중 딱 하나만 선택해서 참여해도 된다.

가장 공식적이고 안정적인 방법은 인사혁신처에서 운영하는 국민추천제 공식 홈페이지에 접속해 온라인으로 추천서를 작성하는 것이다.

어떤 직위, 어떤 기관에 추천하는지추천하는 분의 이름, 생년월일, 연락처, 이메일, 천하는 나의 이름, 연락처, 이메일

가장 중요한! 왜 이분을 추천하는지 간략하게 설명하면 끝이다.

평소 자주 이용하는 소셜 미디어로도 참여할 수 있다.

대통령실 공식 계정(페이스북, 인스타그램, X 등)에 DM(다이렉트 메시지)이나 쪽지를 보내는 방법입니다.

쪽지 내용 예시:

가장 손쉬운 방법 중 하나는 이메일로 추천하는 거다.

간단한 내용만 담아 보내도 된다고 한다.

국민추천제는 단순한 제도 변화를 넘어, 우리 사회에 긍정적인 파급 효과를 가져올 수 있는 중요한 의미를 지닌다.

공정한 인사 문화 정착: 학연, 지연, 정치적 배경이 아닌, 실력과 전문성을 중심으로 한 공정한 인사 시스템으로 전환될 수 있다. 이는 공직 사회에 대한 국민의 신뢰를 회복하는 데 큰 도움
국민 주권의 실현: 대한민국 헌법 제1조 2항에 명시된 “대한민국의 주권은 국민에게 있고, 모든 권력은 국민으로부터 나온다”는 정신을 실제로 구현하는 의미 있는 발걸음
숨은 인재 발굴의 장: 공무원 외에도 사회 각 분야에서 묵묵히 헌신해 온 숨은 전문가와 유능한 인재들을 발굴하여 국가 발전에 기여할 기회를 제공

국민추천제는 국내 최초의 실험적인 시도이지만, 시민의 참여를 통해 공직자를 선발하는 유사한 제도는 해외에서도 찾아볼 수 있다.

이처럼 시민이 공직 인사에 참여할 수 있는 시스템은 공직 사회의 투명성과 신뢰를 높이는 중요한 수단으로 전 세계적으로도 그 가치를 인정받고 있다.

장관 차관 국민추천제 홈페이지 바로가기 포스팅 끝!!